Комплексная автоматизация кадрового учеита и расчета зарплаты в ООО "Торговый дом Простор" с использованием «1С: Зарплата и управление персоналом 8 для Беларуси» конфигурации «Моя зарплата 8»

Тип проекта: Автоматизация

Партнер, осуществивший внедрение/проект:	1С:Франчайзи Хьюмен Интел Систем / Все решения этого автора »» Минск тел.: (+375 17) 336-15-10 http://www.hs.by/ Кулик Ольга
Версия 1С:Предприятия:
Внедренное типовое решение:	1С:Зарплата и управление персоналом 8 для Беларуси
Отрасли:

Автоматизированы следующие функции:

Описание:

Ключевой задачей проекта являлась модернизация системы кадрового учета и расчета зарплаты в связи с тем, что растущие объемы данных перестали соответствовать возможностям устаревшего программного обеспечения, что негативно сказывалось на эффективности работы компании. На выбор программы «1С: Предприятие 8. Зарплата и управление персоналом», оригинальная конфигурация «Моя Зарплата 8», разработанная ООО «Хьюмен систем» повлияли следующие возможности: - программа удобна в работе, - в комплекте с оригинальной конфигурацией «Моя Зарплата 8» предоставляется подробная документация для корректной работы пользователя, - интерфейс интуитивно понятен. В процессе внедрения системы были выполнены доработки функционала, позволяющие учесть при автоматизации индивидуальные особенности учета, принятые в компании. Внедрение конфигурации «Моя Зарплата 8» позволило ООО «Торговый дом Простор» автоматизировать ключевые процессы кадрового учёта и расчёта заработной платы. Основные эффекты: - Централизованное ведение штатного расписания, кадровых приказов и договоров. - Автоматизация учёта рабочего времени и графиков сотрудников. - Контроль прохождения медосмотров и инструктажей по технике безопасности. - Ускорение и повышение точности расчёта заработной платы, премий и авансов. - Удобные интерфейсы для руководителей подразделений и специалистов, что повысило прозрачность и управляемость процессов. Система обеспечила сокращение трудозатрат, снижение ошибок и повышение эффективности работы кадровой службы и бухгалтерии. Поставленные цели достигнуты, продукт доказал свою надёжность и соответствие требованиям законодательства.

Работы по адаптации типового решения:

• Разработка программного модуля «Интерфейсы» • Разработка программного модуля «Функционал по технике безопасности и медосмотрам» • Разработка программного модуля «Учет отработанного времени» • Разработка программного модуля «Штатное расписание» • Разработка программного модуля «Кадровый учет» • Разработка программного модуля «Начисление заработной платы»

Внедрение

ООО "Торговый дом Простор"

Общая численность компании: 300

Минск, Ноябрь 2025

Вариант работы: Клиент-серверный (сервер базы данных: Microsoft SQL Server)

Общее число автоматизированных рабочих мест: 20

Количество одновременно работающих клиентов